5.职业健康安全检查
在新版《建设工程管理规范》中,要求企业对工程项目要进行监督、检查、指导、考核和服务,对项目的职业健康安全检查,采取随机抽样、现场观察和实际测量相结合的方法,及时纠正发现的违章指挥和作业行为。企业执行监督检查职能的部门一般是工程管理部,根据企业的职业健康安全检查制度,工程管理部始终保持着对工程项目的监督检查状态。检查人员到工地现场,按照事先发给项目部的《职业健康安全管理体系检查要点》全面巡查,重点是检查有无重大安全隐患,指挥和违章作业行为,有无影响工人安全和健康,可有无违章指挥和违章作业行为,有无影响工人安全和健康,可能造成工人患职业病的作业环境,作业工人有无安全防护措施,劳动保护用品是否按照规定发放,项目负责人有无安全考核合格证,安全员是否持证上岗,对进场工人有无职业健康安全教育,对从事危险作业的工人是否办理了意外伤害险。检查人员还要查阅职业健康安全方面的妄文字资料:施工组织设计中有无切实可行的职业健康安全技术措施计划,计划的落实情况,对施工人员有无安全技术交底,是否编制了本项目的应急救预案,有无应急演练记录,对于检查中发现的事故隐患、违章指挥和违章作业以及其他不符合职业健康安全管理体系要求的情况,记录在检查表中,并提出整改或改进的建议,告知项目部。检查记录评价项目部职业健康安全管理水平的依据,公示在企业的简报上,对项目部改进工作有好的促进作用。
总之,企业的安全管理从“安全”走向“职业健康安全”,这一个深刻转变,是企业取得的很大进步。企业取得质量管理体系ISO9001、职业健康安全管理体系ISO45001和环境管理体系ISO14001三个体系的认证,对于全面提升企业内部管理,系统落实三位一体的管理体系标准化,促进企业改革和谐发展具有非常重要的战略意义。