评价结果的两化程度分类法
按照系统安全评价结果的量化程度,系统安全评价方法可分为定性系统安全评价方法
(1)定性安全评价方法。定性安全评价方法主要是根据经验和直观判断能力对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定性分析,评价结果是一些定性的指标,如是否达到了某项安全指标、事故类别和导致事故发生的因素等。
主要类型:①有安全检查表②专家现场询问观察法③因素图分析法④事故引发和发展分析⑤作业条件危险性评价法(格雷厄姆金尼法或LEC法)、故障类型和影响分析、危险可操作性研究等。
(2)定量安全评价方法。定量安全评价方法是在大量分析实验结果和事故统计资料基础上获得的指标或规律,对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定量的计算,评价结果是一些定量的指标,如事故发生的概率、事故的伤害(或破坏)范围、定量的危险性、事故致因因素的事故关联度或重要度等按照安全评价给出的定量结果的类别不同,定量安全评价方法还可以分为①概率风险评价法、②伤害(或破坏)范围评价法③危险指数评价法。
1)概率风险评价法。根据事故的基本致因因素的事故发生概率,应用数理统计中的概率分析方法,求取事故基本致因因素的关联度(或重要度)或整个评价系统的事故发生概率的安全评价方法
2)伤害(或破坏)范围评价法。根据事故的数学模型,应用数学方法,求取事故对人员的伤害范围或对物体的破坏范围的安全评价方法。
3)危险指数评价法。是应用系统的事故危险指数模型,根据系统及其物质、设备(设施)和工艺的基本性质和状态,采用推算的办法,逐步给出事故的可能损失、引起事故发生或使事故扩大的设备、事故的危险性以及采取安全措施的有效性的安全评价方法。