一、三级安全教育
公司级、车间级、班组级
《安全生产法》第二十一条 生产经营单位应当适当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作规程,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。
二、三违
违章指挥、违章作业、违反劳动纪律
“三违”是事故的根源,是安全的大敌。违章指挥等于杀人,违章作业等于自杀。在事故发生的原因中,违章指挥和违章作业的占60%--70%,其中违章指挥危害最大,造成的影响和损害的程度也是最为严重。“三维”源自三大重点人群:班组长、特种作业人员、青年职工
诱发“三违”的原因很多,而最重要的,具有核心作用的因素则是职工的心里因素,因此,分析职工的心理活动,有针对性地解决职工安全思想和安全意识问题,是搞好安全生产工作遏制事故多发的关键。
三、造成“三维”的五大心理因素有:
1、侥幸心理:以前没发生事故,这次也不会发生
2、省事心理:赶快把活干完,马上下班了
3、自我表现心理:我的技术好、经验足,没事
4、从众心理:别人这样干都没事,我也这样干吧
5、逆反心理:你凭什么说我,我就要这样干
四、四不伤害:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、防止他人受到伤害
五、四不放过:事故原因未查清不放过,责任人员未处理不放过,整改措施未落实不放过,职工未受到教育不放过。
六、四有四必有:有台必有栏,有洞必有盖;有轴必有套,有轮必有罩。
七、四新教育:新材料、新工艺、新技术、新设备
八、5S:整理、整顿、清扫、清洁、素养
九、五必须五严禁
必须遵守厂纪厂规、必须经安全生产培训考核合格后持证上岗作业、必须了解本岗位的危险危害因素、必须正确佩戴和使用劳动防护用品、必须严格遵守危险性作业的安全要求;
严禁在火灾区域吸烟、动火、严禁在上岗前和工作时间饮酒、严禁擅自移动触摸与已无关的设备、设施、严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或者嬉戏打闹
十、安全色:是用来表达禁止、警告、指令、提示等安全信息含义的颜色;它的作用是使人们能够迅速发现和分辨安全标志,提醒人们注意安全,以防发生事故。
安全色包括:红、黄、蓝、绿
红色:表示禁止、停止的意思
黄色:表示注意、警告的意思
蓝色:表示指令、必须遵守的意思
绿色:表示同行、安全和提供信息的意思