人(Man),是一切事物中最宝贵的,也是生产管理中最大的难点,产品在制造过程中,每个岗位上的人都懂得应该做什么和如何去做这两件最基本的事情,那么产品质量就有了最基本的保证。
操作人员应熟悉本岗位的工作,在进行操作前熟悉并准确理解有关文件,检查过程(作业)条件,确认符合条件后,按已制定的规程、程序进行操作。
企业应加强员工的技术培训,全面推动质量教育,培养和提高员工的质量意识和质量管理技能,通过各种形式的教育和培训造就出职工看不惯质量不高、效率低下的工作;营造出员工们为自我改进而感到满足和自我实现的一种氛围,使生产过程的质量监控不仅仅是质量人员成为一种自觉。培养质量人才,提高队伍素质,不仅使员工具有质量意识而且掌握控制质量的技术。
其次,还应重视人的积极性。生产过程的质量控制要求人人都应是监控人员,这就对员工的素质和积极性提出了很高的要求。因此,创造良好的氛围,实施“凝聚力”工程,真正做到“尊重人、理解人、关心人”,调动人的积极性、创造性,开发人力资源。尤其是企业领导应努力坚持以人为本,培养员工“人人是人才”的思想,为每个人创造、展示自我提供机会。